我所從事的是企業(yè)新聞宣傳工作，所以有機會接觸到很多勞動模范，他們身上有很優(yōu)秀的品質(zhì)：愛崗敬業(yè)、無私奉獻……與很多人的慣性思維一樣，我一直覺得，勞模就得干一行、愛一行，十幾年如一日堅守崗位，成為只能前進不能后退的領(lǐng)頭羊。
曾經(jīng)，我們的國家積貧積弱，在各個行業(yè)中干得多、快、好的人，貢獻往往更大，因此形成了提倡和褒揚積極勞動，努力為工作奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)。很多人也認(rèn)為勞模就得拼命苦干、堅持到底，倒也要倒在崗位上。但如今，國家發(fā)展講求穩(wěn)中求進，優(yōu)勢企業(yè)人才儲備充足，社會亦要求和提倡人性化的工作。需要一個穩(wěn)定的心理狀態(tài)來領(lǐng)導(dǎo)隊伍，保證生產(chǎn)安全、質(zhì)量和效率。
榮譽不是永動機的發(fā)條，鋼筋鐵骨的設(shè)備也有需要停機檢修的時候，更何況每個人在不同階段有不同的職業(yè)追求，轉(zhuǎn)個崗或者停下來歇一歇何嘗不是另一種進取，懂得尊重更是進步的體現(xiàn)。
工作、事業(yè)要不斷進步，心態(tài)要積極進取，但這不等同于一個人盯在一個崗位上心力交瘁、疲于奔命，主動調(diào)整狀態(tài)或者發(fā)掘其他潛能，無論對于一個人還是一個企業(yè)，都是智慧的表現(xiàn)。
